Diciembre cierra el año con otra suba del 1,6% para lasFrancisca del hogar por hora

La Comisión Nacional de Trabajo en Casas Particulares (CNTCP) fijó para noviembre de 2026 un incremento del 1,6% sobre los valores de octubre para las trabajadoras de casas particulares que cobran por hora. Vamos a los números: para quien presta servicios cuatro horas semanales, el rango se sitúa entre $16.682,08 y $21.356,32, según la categoría y si la relación incluye retiro del hogar o no.

Qué cambia en noviembre

La actualización surge de la Resolución 6/2026, publicada en septiembre en el Boletín Oficial. Además del aumento del 1,6%, la resolución incorpora al sueldo base el 25% de una suma adicional que había sido abonada por separado en agosto. El último ajuste del año llegará en diciembre, también del 1,6%, y cerrará las actualizaciones anualizadas.

El cobro por hora se aplica cuando la trabajadora no supera las 24 horas semanales para un mismo empleador. Por encima de ese límite, la relación laboral se mensualiza. A diferencia de los empleados en relación de dependencia tradicional, la remuneración por hora se percibe al finalizar cada jornada o cada semana, según lo pactado: en noviembre se cobra por el trabajo realizado en noviembre.

• Los valores de la escala se suman a los adicionales que correspondan a cada situación y a los aportes del empleador: jubilación, ART y otros conceptos previstos en la normativa.
• ARCA puso en funcionamiento el Recibo Asistido, disponible en su sitio web para empleadores con trabajadoras registradas. El sistema calcula automáticamente los conceptos del recibo a partir de los datos ingresados y de las bases vigentes.
• Cuando el pago se realiza en efectivo, el comprobante debe imprimirse en dos ejemplares: uno para la trabajadora y otro firmado como constancia para el empleador.

“La diferencia entre el piso y el techo de la escala no es un detalle menor: responde a funciones distintas. El cuidado de personas mayores y la limpieza general no cotizan igual.”Federico Anselmi, Economía y negocios

En términos comparativos con la Argentina, la actualización del 1,6% para noviembre se suma a la garantía de cobro por el trabajo efectivamente performed en el mes, sin diferimiento a la mensualidad. December cierra el calendario de ajustes previsto por la CNTCP para este segmento laboral. La pregunta inevitable es si los contratos y recibos domĂsticos ya reflejan los nuevos valores: ¿actualizaste el contrato o el recibo de quien trabaja en tu casa?